Hast du deine Lehrstelle gefunden? Super! Dann wirst du als nächstes deinen ersten Lehrvertrag unterschreiben. 🤩
In diesem Blog-Beitrag:
Rechtliche Grundlagen des Lehrvertrags
Ein Lehrvertrag ist die gesetzliche Grundlage des Lehrverhältnisses zwischen dir und deinem Lehrbetrieb. Der Lehrbetrieb verpflichtet sich, dich für einen bestimmten Beruf sachgemäss auszubilden. Du verpflichtest dich im Gegenzug, für diesen Lehrbetrieb zu arbeiten.
Inhalt des Lehrvertrags
Vertragsparteien 📝
Im Lehrvertrag müssen beide Parteien aufgelistet sein: Du als Lernende:r und dein Lehrbetrieb. Wenn du zum Zeitpunkt der Lehrvertragsunterzeichnung noch minderjährig bist, müssen deine gesetzlichen Vertreter (meistens die Eltern) den Lehrvertrag ebenfalls unterschreiben.
Art und Dauer der beruflichen Ausbildung💡
Die Inhalte der Lehre gehören unbedingt in einen Lehrvertrag:
- Art der Lehre, offizielle Berufsbezeichnung, z.B. Gärtner/in EFZ
- Dauer der Lehre
- Standort des Lehrbetriebs
- Person, die für die Lernenden in der Firma verantwortlich ist
- Dauer der Probezeit
- Zudem wird definiert, wer die Kosten für Schulmaterialien, Reiseauslagen, Verpflegung etc. übernimmt
Lohn 💸
Höhe des Lohns
Arbeitszeit 🕑
Wie viele Stunden Arbeit sind vorgegeben?
Ferien 🏝
Anzahl Ferientage pro Jahr
Versicherungsleistungen ✅
Hier werden Versicherungsleistungen sowie das Personalreglement festgehalten.
Dreifache Ausführung 3️⃣
Der Vertrag ist unverbindlich und kann nachträglich nicht mehr geändert werden. Prüfe den Inhalt genau, bevor du unterschreibst. Du musst drei verschiedene Exemplare unterschreiben.
- Ein Exemplar für dich
- Ein Exemplar für den Lehrbetrieb
- Ein Exemplar fürs Berufsbildungsamt